lhr Aufgabenprofil

  • aktive Betreuung und Beratung von Kundenunternehmen und Mitarbeitern

  • eigenständige Rekrutierung und Auswahl geeigneter Kandidaten

  • Einsatzplanung und -koordination von Mitarbeitern

  • Disposition, disziplinarische Führung und Weiterentwicklung von Mitarbeitern

  • Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Vorschriften und Qualitätsstandards

  • Ansprechpartner für arbeitsrechtliche und personalwirtschaftliche Fragen

  • Gewinnung neuer Kunden mittels Telefonakquise und persönlicher Besuche vor Ort

lhre Qualifikationen

  • abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium mit Schwerpunkt Personal oder vergleichbare Qualifikation

  • mehrjährige Berufserfahrung in der Personaldienstleistung, idealerweise als Personaldisponent

  • Vertriebsstärke sowie strategischer Weitblick zur Erschließung von Marktpotenzialen

  • fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht und im Umgang mit Tarifverträgen

  • sicherer Umgang mit MS Office-Anwendungen und relevanten Tools für die Zeitarbeit wie zvoove (ehemals Landwehr L1)

  • Kommunikationsstärke, Überzeugungskraft sowie eine hohe Dienstleistungsorientierung

  • ausgeprägtes Interesse rund um das Thema Personaldienstleistung

  • Organisationsgeschick und Belastbarkeit

  • Teamfähigkeit und unternehmerisches Denken

  • Führerschein der Klasse B

Unser Angebot

  • eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem dynamischen Unternehmen

  • ein motiviertes und kollegiales Team sowie ein angenehmes Arbeitsumfeld

  • flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege

  • attraktive Vergütung und Sozialleistungen

  • erfolgsabhängige Bonuszahlung

  • Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Arbeitszeit

Vollzeit (40 Wochenstunden)

Befristung

unbefristetes Arbeitsverhältnis

Beginn der Tätigkeit

kurzfristig

Arbeitgeber

Baltic Jobs GmbH

Arbeitsort

Am Germaniahafen 5
24143 Kiel (Schleswig-Holstein)

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Baltic Jobs GmbH
Am Germaniahafen 5
24143 Kiel

E | info@baltic-jobs.de
T | +49 431 70979331

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